Giugno 2014

30 Giugno 2014

Non è sufficiente la comunicazione del numero di protocollo del certificato medico per giustificare l’assenza, se non è preceduta dall’ avviso al datore di lavoro.

La Corte di Cassazione, Sezione Lavoro, con sentenza n. 10352 del 13 maggio 2014, ha ribadito che rientra tra gli obblighi di correttezza e diligenza del […]
4 Giugno 2014

Il Decreto Lavoro 2014 e le principali novità sul contratto a tempo determinato.

E’ notizia di questi giorni che la disoccupazione in Italia nel primo trimestre 2014 ha raggiunto i livelli record del 13.6%, dati Istat. Proprio nell’ottica di […]